Arbeidsdeskundig onderzoek

U heeft een langdurig zieke werknemer en u wilt diens arbeidsmogelijkheden onderzoeken? Schakel onze arbeidsdeskundige in voor een deskundig en onafhankelijk advies.

U wilt weten of uw werknemer kan terugkeren in zijn oude functie, of waarom de re-integratie niet volgens de planning verloopt. De arbeidsdeskundige onderzoekt dit in een Arbeidsdeskundig Onderzoek en geeft onafhankelijk advies over het eventueel hervatten van werk en of de re-integratie het best kan plaatsvinden binnen of buiten de huidige organisatie.

Het Arbeidsdeskundig Onderzoek bestaat in ieder geval uit:

  • Inlezen dossier
  • Aparte gesprekken met de werkgever en de zieke werknemer
  • Bedrijfsonderzoek
  • Conceptrapportage
  • Terugkoppeling conceptrapport aan werkgever en werknemer
  • Definitief rapport

Met een rapport van een arbeidsdeskundige van VaardigWerk voldoet u als werkgever aan de eisen uit de Wet Verbetering Poortwachter. Neem voor meer informatie contact met ons op.

Losse diensten

Wilt u liever losse diensten afnemen? Dat kan!

Outplacement

U kunt niet verder met uw medewerker en bent genoodzaakt een outplacementtraject starten? Wij begeleiden uw medewerker op weg naar een nieuwe...

Lees meer keyboard_backspace

PAGO

Kent u alle gezondheidsrisico’s voor uw personeel? Laat onze specialist de gezondheid van uw medewerkers in kaart brengen middels het Periodiek...

Lees meer keyboard_backspace

Rijbewijskeuring

Laat uw chauffeurs medisch keuren door onze specialist zodat ze veilig de weg op kunnen. Nederland kent een hoge verkeersveiligheid. Een van de...

Lees meer keyboard_backspace

Re-integratietrajecten (1e en 2e spoor)

Uw zieke medewerker laten re-integreren in zijn oude functie of juist in een andere organisatie? Wij bieden uw werknemer individuele begeleiding naar...

Lees meer keyboard_backspace

Bekijk meer losse diensten Meer diensten

Voor wie mogen wij werken?